Blogartikel: Software Testing als Karriereoption
Software Testing ist ein wichtiger Bestandteil der Softwareentwicklung und trägt maßgeblich zur Qualität von Softwareprodukten bei. In der aktuellen Episode des Podcasts von Richard Seidl und Christine Pinto wird die Karriere im Testing genauer beleuchtet. Dabei wird besonders auf die Rolle des Software-Testers als Qualitätscoach und die gängigen Mythen in Stellenanzeigen eingegangen.
Eine der zentralen Aussagen des Podcasts ist die Bedeutung, die Software-Testerinnen und Tester in der Softwareentwicklung haben. Sie sind nicht nur Bug-Finder, sondern vielmehr Qualitätscoaches, die dafür sorgen, dass Softwareprodukte den Anforderungen und Erwartungen der Nutzer entsprechen. Durch gezielte Interviews, gute Fragen und konkrete Beispiele können Testerinnen und Tester ihren Wert sichtbar machen und ihr Selbstverständnis als Qualitätscoach stärken.
Ein weiterer wichtiger Punkt, der im Podcast angesprochen wird, sind die Mythen in Stellenanzeigen für Software-Tester. Oftmals werden unrealistische Anforderungen an Bewerber gestellt, die nicht der Realität entsprechen. Testerinnen und Tester sollten sich daher nicht von solchen Mythen abschrecken lassen, sondern selbstbewusst auftreten und ihre Fähigkeiten und Erfahrungen klar kommunizieren.
Zusätzlich zu den genannten Punkten wird im Podcast auch über Themen wie Netzwerke, Empfehlungen, Gehaltsverhandlungen und Haltung gesprochen. Es wird betont, dass Software-Testerinnen und Tester einen wichtigen Beitrag zur Qualitätssicherung leisten und daher eine angemessene Anerkennung für ihre Arbeit erhalten sollten. Auch Themen wie Accessibility und die Verantwortung des gesamten Teams für die Softwarequalität werden angesprochen.
Quelle: https://www.heise.de/blog/Software-Testing-Karriere-als-Software-Tester-10679106.html
